Change together.
Prozessgestaltung & Begleitung.
Persönliche Begleitung für eine nachhaltige Entwicklung.
Manchmal braucht es einen geschützten Raum, um persönliche Themen, Belastungen oder individuelle Fragestellungen vertieft zu reflektieren.
Unser 1:1-Coaching bietet Mitarbeitenden, Führungskräften und Privatpersonen die Möglichkeit, sich mit erfahrener, externer Begleitung gezielt weiterzuentwickeln.
Im Coaching steht die einzelne Person im Mittelpunkt: Wir gehen auf individuelle Bedürfnisse ein, unterstützen bei der Reflexion und entwickeln gemeinsam Strategien, die im (Berufs-)Alltag praktisch umsetzbar sind – sei es im Umgang mit Stress, in der persönlichen Weiterentwicklung oder bei spezifischen beruflichen Herausforderungen.
Als Coach liegt unsere Hauptaufgabe darin, durch den Prozess zu führen, den Prozess zu strukturieren und Fragen zu stellen. Wir fördern die selbstständige Problemlösung und helfen Situationen systematisch zu analysieren und in einen grösseren Zusammenhang zu stellen.
Die Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Diskretion dienen als sicheren Rahmen für eine Prozessgestaltung und Entwicklung.
Unsere Coachings zeichnen sich aus durch einen breiten Methodenpool, sowie viel Erfahrung kombiniert mit wissenschaftlich fundierten Modellen.
Nutzen für Teilnehmende:
Individueller Raum für Reflexion und persönlicher Weiterentwicklung.
Stärkung von Selbstwirksamkeit, Klarheit und Resilienz.
Begleitung bei konkreten Fragestellung und Herausforderungen im Berufs- und Privatleben.
"Im Zusammenhang mit meiner Abschlussarbeit für ein CAS Unternehmensentwicklung und Change Leadership, habe ich ein sehr bereicherndes Coaching bei Sarah besucht. Mit ihrer Unterstützung konnte ich professionell und zielführend meine Entwicklungsfelder und Stärken erkennen und bin nun bereit für zukünftige Herausforderungen."
Yvonne Christen, Projektleiterin und Change Leaderin